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English15/08/11
The turn of the century found Argentina in a state of economic and political turmoil. On the one side, the economic downturn experienced by the country between 1998 and 2002, by leaving hundreds of companies in a situation of bankruptcy and thousands of wage-workers facing the prospect of unemployment, threatened the livelihoods of the subaltern classes as a whole. On the other side, the combination of instability in the political alignments and divisions in the ruling elite with a process of popular mobilisation, led to the social upheaval that brought down the Government in December 2001. In this context, thousands of workers gradually began to take control of the machinery, buildings and installations of the factories in crisis or abandoned by their owners, and restarted the production as a mean to guarantee their survival. The occupations were thus originated as a defensive action against job losses in the midst of massive unemployment (Martínez & Vocos 2002) …
This paper focuses on the process of workers’ self-management brought about by a wave of factory occupations, which has taken place in Argentina in the last few years, with the support of preliminary evidence from qualitative fieldwork conducted in four factories. The aim of the paper is to explore the dynamics of the decision-making and the re-organisation of the labour process in the light of the constraints imposed on self-management by market mediations. The act of occupying a factory, gives room to workers’ control of the labour process and to a more democratic, collective decision-making. But workers’ need to compete in the market reduces the sphere of collective decision, leading to centralisation of power and divisions between directive and productive workers, hampering the possibility for workers to enrich their job and avoid self-exploitation.
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Spanish15/08/11Una aproximación a la conciencia de clase operante entre los trabajadores de Empresas Recuperadas
Una dimensión abordada por las distintas aproximaciones a la temática de las empresas recuperadas es el cambio en la identidad, la subjetividad y la conciencia que produce el conflicto y la autogestión de la producción en los trabajadores. Algunos han sobrenfatizado el carácter excepcional de la conciencia de estos trabajadores, otros han remarcado que el proceso ha dado como resultado un cambio sustantivo en la subjetividad de los trabajadores. En los primeros, la conciencia de los trabajadores aparece como uno de los factores desencadenantes del proceso; en los segundos, la conciencia no es el punto de partida, señalan que la “necesidad” y no la ideología o conciencia, explicarían el proceso de recuperación de empresas pero que a su vez este ha desencadenado un proceso de toma de conciencia, un cambio en la subjetividad de los protagonistas …
Este avance investigativo forma parte del proyecto UBACYT “Sociogénesis y desarrollo del proceso de recuperación de empresas por los trabajadores” dirigido por Julián Rebón en el marco del Programa de Investigación sobre Cambio Social (PICASO) del Instituto Gino Germani de la Universidad de Buenos Aires.
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Spanish15/08/11
La “recuperación de empresas” significó un modo no convencional de respuesta frente a los despidos masivos y cierres de establecimientos que se multiplican hacia fines de los 90 como corolario del programa de liberalización económica y sobrevaluación de la moneda local que se aplicó durante la década. En un contexto de altas tasas de desempleo abierto, distintos grupos de trabajadores comienzan a ocupar empresas que estaban en riesgo inminente de cerrar sus puertas o acababan de hacerlo organizándose para reabrir las mismas en forma autogestionaria …
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Spanish15/08/11
En este breve artículo nos proponemos aportar al debate de las características y posibles alcances de las experiencias de las empresas recuperadas desde un punto muy especifico: el análisis de la relación/inserción de estas experiencias con la dinámica general de la estructura productiva y la estructura social, es decir cómo se articula esta realidad con los cambios generales en la organización de la producción, del trabajo y en la composición de la clase obrera.
Este artículo se publicó en el libro "Produciendo Realidad, Las Empresas Comunitarias", Topia Editorial en colaboración con La Maza -revista de política y cultura-, Buenos Aires, 2002.
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Spanish15/08/11Apuntes acerca de los determinantes de las empresas recuperadas
Mediados de los 80. En una fábrica de aluminio del Sur del Gran Buenos Aires, los trabajadores ocupan las instalaciones y se hacen cargo de la producción, formando una cooperativa ante el cierre de la empresa. Luego de un tiempo, llega a la fábrica un camión de caudales, del cual se bajan unos hombres con planillas, instalan en la puerta una mesita y
pagan la indemnización a cada trabajador. El líder gremial pide a los trabajadores que no cobren y que realicen una asamblea. Pero no hay caso. Los trabajadores reciben su indemnización y se retiran. Esta fue una de las experiencias que durante los 80 y principios de los 90 tuvieron lugar. Trabajadores de empresas en crisis conformaron asociaciones, en su mayoría cooperativas. En ocasiones, estas constituían una estrategia de presión al empresario, en el marco de un conflicto laboral; en otras, significaba un avance sobre la dirección de la producción, al pasar el colectivo laboral a conducir la empresa. Sin embargo, el proceso tiende a estancarse y no logra una mayor difusión …TopicΝαιΝαιNoΌχι -
Spanish15/08/11
Mucho –y ya de forma consistente– se ha escrito sobre las reformas de orientación neoliberal en América Latina durante la década pasada y sus consecuencias en la estructura y dinámica socio-económica. Resumida en el por entonces llamado consenso de Washington, su esencia sería la desregulación de los mercados domésticos, la apertura externa –comercial y financiera– de la economía y un proceso de privatización de empresas y servicios públicos. Particularmente explícita en programas y orientaciones de agencias multilaterales como el FMI y el Banco Mundial, entre sus consecuencias se menciona la re-configuración de la dinámica de acumulación del capital, el privilegio de las rentas de origen financiera, la flexibilización en el modo de uso de la fuerza de trabajo y la precarización de las relaciones laborales …
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Spanish15/08/11Algunas reflexiones a partir de un caso de la Cuidad de Buenos Aires
Durante el año 2002, relacionados con la crisis económica y política que desembocó en diciembre de 2001 en la renuncia del Presidente De la Rua y el derrumbe de la convertibilidad, adquieren visibilidad pública en nuestro país una serie de procesos entre los que se destacan, principalmente, los de ocupación/recuperación de fábricas y empresas. Estos procesos, que venían desarrollándose durante la década del noventa y cuyos antecedentes pueden rastrearse al menos desde la década del ochenta, se caracterizan, a grandes rasgos, por el inicio de un proceso de gestión de la producción por parte de los trabajadores, tras el abandono o cierre de una empresa por parte de sus dueños …
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Spanish15/08/11
Desde fines de los años ´90 una gran cantidad de empresas fueron recuperadas por sus trabajadores con el objetivo primordial de defender sus fuentes de trabajo y mantenerlas en funcionamiento. En torno al fenómeno que abarca alrededor de 180 unidades productivas en todo el país, se abren un conjunto de procesos sociales, dinámicas políticas, estrategias jurídicas y desarrollos económicos que proporcionan a esta problemática una gran complejidad y riqueza. Estas empresas representan tal vez, uno de los emergentes más dramáticos de la destrucción sistemática del aparato productivo y de la lucha por parte de los trabajadores por conservar sus empleos.
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Spanish15/08/11Las experiencias colectivas de trabajo en Cordoba
Las experiencias de lucha social que emergieron, se fortalecieron y/o se visibilizaron en Argentina a partir de diciembre del 2001, constituyen un punto de inflexión en el desarrollo de los procesos de movilización social de nuestro país.
La agudización de la crisis social y el altísimo grado de movilización alcanzado, evidenciaron no sólo la necesidad de una transformación del rumbo político, económico y social de la Argentina sino que hicieron visible los procesos de movilización social que podían –y que ya están haciendo viable- dicha transformación (fábricas recuperadas, redes de trueque, asambleas barriales, movimientos de desocupados, etc.). Procesos algunos que se venían gestando en los últimos años y otros que emergieron y/o se intensificaron durante este período …
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Spanish15/08/11
La crisis de finales del 2001 hizo visible un abanico de movimientos sociales que se fueron conformando desde mediados de los 90 como respuesta al saqueo neoliberal. Desocupados, ahorristas, asambleas barriales cuestionaron los resultados del modelo desde un sinnúmero de demandas logrando algunos momentos efímeros de articulación. El movimiento obrero en cambio pareció ausente y la participación de los trabajadores como sujeto colectivo fue borrosa en medio del tumulto …
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